· 发布于 2026年5月30日
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总成绩计算：笔试和面试各占50%，按百分制加权。 考察体检：按1:2比例确定进入范围，标注“Y”为正式，“替补”为替补。面试成绩不低于60分。 详情以官方原文为准。
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