2026年浙江省湖州市市级医疗卫生单位公开招聘事业编制卫生人才公告
政府机关 · 发布于 2026年3月13日
报名条件
以下为公告中明示的报考资格条件，具体以官方原文为准
- 年龄要求
- 38 周岁以下
资格自检
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一、资格条件复审 1. 时间地点：具体时间地点另行通知。 2. 所需材料： - 填写完整的《2026年浙江省湖州市市级医疗卫生单位公开招聘事业编制卫生人才报名表》（手签姓名）。 - 身份证、学历学位证书、教育部学历证书电子注册备案表或学籍在线验证报告等原件及复印件。留学人员还需提供国<境>外学历学位认证书。 - 报考岗位所需的专业技术任职资格证书等印证材料。 - 2026年普通高校应届毕业生需提供学校核发的就业推荐表和学信网《教育部学籍在线验证报告》。 二、面试 1. 时间地点：另行公布。 2. 成绩计算： - 总成绩 = 笔试成绩 × 40% + 面试成绩 × 60% - 若总成绩相同，以笔试成绩高的为先；若笔试成绩也相同，则现场加试。 三、体检 1. 标准和程序：参照《公务员录用体检通用标准（试行）》及有关文件规定执行。 2. 费用：应聘人员自理。 3. 注意事项： - 应聘人员不按规定的时间、地点参加体检的，视作放弃体检资格。 四、考察 1. 标准和程序：参照《公务员录用考察办法（试行）》的规定执行。 2. 时间安排：一般在公示之日起60天内完成。 五、公示与聘用 1. 公示： - 根据应聘人员总成绩、体检、考察结果等，确定拟聘用人员名单，并通过指定网站向社会公示5个工作日。 2. 聘用流程： - 公示期满无异议或反映问题不影响聘用的，按规定办理聘用手续。 六、纪律与监督 1. 信息公布渠道：有关招聘信息将在湖州市人力资源和社会保障局官网（http://hrss.huzhou.gov.cn/机关事业单位公开招录（聘）栏目）发布。 2. 监督机制： - 应聘人员如有异议或反映问题，可向招聘单位及主管部门提出。 - 招聘过程中如发现有违规违纪行为，将按相关规定处理。 七、其他注意事项 1. 递补规则：在公示期间，对拟聘用人员有异议或有其他问题要反映的，由招聘单位进行调查核实。若出现放弃体检、体检不合格、考察结论为不宜聘用等情况时，在相应岗位考核合格人员中按总成绩从高分到低分依次递补。 2. 合同解除：确定聘用人选后，拟聘用人员需与原单位解除劳动（聘用）合同。 详情以官方原文为准。