2026年攸县事业单位公开招聘高层次人才公告
政府机关 · 发布于 2026年5月18日
报名条件
以下为公告中明示的报考资格条件，具体以官方原文为准
- 专业要求
- 湖南省2026年考试录用公务员专业指导目录
- 年龄要求
- 38 周岁以下
资格自检
对照你的备考资料，看是否符合本公告的报名条件 · 仅辅助参考
登录并填写「我的备考资料」后，可一键核对你是否符合本公告的报名条件。
登录后自检本公告缺：考试日期。你知道的话可以补充（帮到其他考生）
登录后补充 →公告摘要
一、报名与资格审查 1. 报名时间：具体日期请关注攸县人民政府门户网站的通知。 2. 报名方式：采取网上报名的方式进行。应聘人员需在规定时间内登录指定网站完成报名，并上传相关资料。 3. 资格审查： - 网上资格初审由招聘单位负责，主要审核应聘人员的学历、专业等是否符合岗位要求。 - 通过资格初审后，进入现场资格审查环节。具体时间地点另行通知。 二、考试 1. 开考比例：原则上不设置开考比例。如果网上资格审查合格人数与招聘岗位计划数未超过（含）5:1的，只进行直接考核；超过5:1的，则需进行笔试和直接考核。 2. 考试方式： - 只进行直接考核的岗位：通过现场资格审查人员全部参加直接考核。 - 需进行笔试和直接考核的岗位：领取了笔试准考证的人员全部参加笔试，然后进入直接考核环节。 三、成绩计算与合格分数线 1. 只进行直接考核的岗位： 综合成绩 = 直接考核成绩 2. 需进行笔试和直接考核的岗位： 笔试成绩 = （《职业能力倾向测验》 + 《综合应用能力》） ÷ 2 综合成绩 = 笔试成绩 × 60% + 直接考核成绩 × 40% 3. 合格分数线：设置综合成绩合格分数线为70分，低于此分数的不进入下一环节。如出现综合成绩相同的情况，则按笔试成绩、《综合应用能力》成绩依次排序。 四、体检与考察 1. 根据应聘同一岗位综合成绩排名先后，按岗位招聘计划数1∶1的比例等额确定体检和考察人员。 2. 体检参照公务员录用标准执行，并增加涉毒毛发检测。 3. 考察内容包括思想政治表现、遵纪守法、道德品质、业务能力、工作实绩等方面。如有体检不合格者或放弃资格者、考察不合格者或放弃资格者，按应聘同一岗位综合成绩排名先后依次等额递补2次。 五、公示与聘用 1. 根据综合成绩和体检、考察结果确定拟聘用人员名单，并在攸县人民政府门户网站公示7个工作日。 2. 公示无异议的，由用人单位及其主管部门及时办理相关手续，签订聘用合同。聘用人员实行试用期制度，试用期包括在聘用合同期限内。 注意事项 1. 请应聘人员务必关注攸县人民政府门户网站发布的最新通知和公告。 2. 准考证打印时间会在网站上另行通知，请考生按时打印并妥善保管。 3. 如有疑问或需要进一步的信息，请联系招聘单位的人事部门。 详情以官方原文为准。