[广东]2026年广发银行广州分行社会招聘启事（5.9）

公告摘要

一、零售业务管理岗位 工作职责： 1. 协调联动/交叉销售。 2. 贯彻执行国家政策法规及总分行规章制度，确保合规性。 3. 督导客户经理拓展、管理和维护客户，提供个性化服务。 4. 培训和考核零售业务人员，建立高素质团队。 5. 处理疑难问题，防范风险。 6. 完成上级交办的任务。 任职资格： 1. 大学本科或以上学历。 2. 至少5年商业银行业务经验，3年以上零售业务经验，且至少2年支行管理经验。 3. 熟悉银行零售金融政策法规和业务知识。 4. 具有较强的团队管理和风险意识。 5. 良好的沟通协调能力及应急处理能力。 二、一级支行行长 工作职责： 1. 制定并落实经营目标，确保完成各项指标任务。 2. 管理网点和业务流程，维护合规性。 3. 制定营销策略，拓展客户资源。 4. 监督各岗位操作合规性。 5. 与政府、企事业单位沟通协调。 6. 建立绩效考核体系，确保团队高效运作。 任职资格： 1. 大学本科或以上学历，中共党员优先。 2. 至少5年商业银行业务经验，不少于2年支行管理经验。 3. 熟悉银行业务及政策法规要求。 4. 具有较强的团队管理和风险意识。 5. 良好的沟通协调能力及应急处理能力。 注意事项： 以上职位均需符合监管、集团及本行的任职回避等规定。 招聘信息来源于广发银行官网，具体岗位详情请访问官方网站查看最新公告。 详情以官方原文为准。

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